ES UN BLOG PARA EXPONER COMENTARIOS, QUEJAS Y FELICITACIONES DE NUESTRA EMPRESA Y COMPAÑEROS. http://aguasdeltorcal-rsu.blogcindario.com/ 2009-12-03T23:08:51+01:00 FeedCreator 1.7.2-ppt (info@mypapit.net) 2009-11-24T20:55:51+01:00 2009-11-24T20:55:51+01:00 http://aguasdeltorcal-rsu.blogcindario.com/2009/11/00005-firmado-el-nuevo-convenio-colectivo-de-aguas-del-torcal.html PARANOLLA

<span style="font-size: small;">El convenio colectivo de la empresa municipal Aguas del Torcal ha sido firmado en la ma&ntilde;ana de hoy por el alcalde de Antequera, Ricardo Mill&aacute;n, y representantes del Comit&eacute; de Empresa, en un acto en el que tambi&eacute;n ha estado presente la concejala y consejera delegada de la entidad, Carmen Rosa Torres. El acuerdo mantendr&aacute; su vigencia hasta 2011 y beneficia a 136 trabajadores, 75 de ellos en la secci&oacute;n de recogida de residuos y el resto en la gesti&oacute;n del ciclo del agua. El poder adquisitivo de los trabajadores se mantiene, con efecto retroactivo desde 2008, que es cuando se comenz&oacute; a negociar la renovaci&oacute;n del convenio. Adem&aacute;s, todos los empleados que superen los tres a&ntilde;os de antig&uuml;edad en el transcurso de 2010 pasar&aacute;n a tener contratos indefinidos.&nbsp;<br /></span><br /><br />&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<span style="font-size: small;"><img border="0" height="230" src="http://fotos.miarroba.com/fotos/2/0/208bed8c.jpg" width="307" /></span>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<img height="176" src="http://www.antequera.es/antequera/UserFiles/Image/7254_canela1.jpg" width="274" />&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

2009-09-28T11:36:27+01:00 2009-09-28T11:36:27+01:00 http://aguasdeltorcal-rsu.blogcindario.com/2009/09/00004-sindrome-postvacacional.html PARANOLLA

<span style="font-size: medium;"><img src="msccruceros.webcindario.com/msc/Imagenes/destinos/caribe2.jpg" />La Vuelta a la rutina&nbsp;diaria despu&eacute;s del periodo vacacional supone un cambio brusco para el organismo.ordena de nuevo horario de comidas descanso y ritmo de trabajo puede altera el reloj interno, el esfuerzo que requiere este regreso,acompa&ntilde;ado de la falta de motivaci&oacute;n y de una vision lejana de un cambio de rutina , favorece la aparici&oacute;n del s&iacute;ndrome postvacacional. Aunque no esta como enfermedad&nbsp; por la comunidad cientifica. cuando llegas estas fechas sus consecuencias son evidentes.Aunque los psiquiatras define el s&iacute;ndrome postvacacional como un estado de &aacute;nimo pasajero asociado a la precupaci&oacute;n afecta a un 35% de los trabajadores entre 25 y 40 a&ntilde;os, hasta ahora no se ha dado demasiada importancia.Es una cuesti&oacute;n&nbsp;en la que los expertos&nbsp; no se pone de acuerdo.&nbsp;seg&uacute;n algunos experto no a leido el diccionario lo que sinifica &nbsp;enfermedad es cualquier problema que afecta a la salud&nbsp; de un individuo&nbsp; en lo fisico, emocional o social en su cualidad de vida.Esperemos que algunos expertos recapaciten&nbsp;y lo vean como una enfermedad que cada d&iacute;a afecta a m&aacute;s trabajadores.<br />Si padeces algunos de esto sintomas despu&eacute;s de la vacaciones:Fatiga,&nbsp;irritabilidad, astenia, tristeza, apatia,ansiedad, sensaci&oacute; de ahogo y problemas de estomago. no se asuste esto no es enfermedad seg&uacute;n los expertos esto es una cosa pasajera que se pasa de 24 horas hasta un mes.&nbsp;<br /><br />&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <img height="175" src="http://msccruceros.webcindario.com/msc/Imagenes/destinos/caribe2.jpg" style="vertical-align: text-top;" width="370" /></span>

2009-07-14T12:24:16+01:00 2009-07-14T12:24:16+01:00 http://aguasdeltorcal-rsu.blogcindario.com/2009/07/00003-un-convenio-un-poco-light.html PARANOLLA

<p><span style="font-size: small;">A la espera de la firma de nuevo convenio aprobado en la &uacute;ltima reuni&oacute;n con opiniones diversas y una aprobaci&oacute;n minoritaria que tendr&aacute; efecto en brevedad, un convenio que se podr&iacute;a decir&nbsp; agridulce pero era de esperar con esta crisis que estamos padeciendo, muy pobre&nbsp; en mejoras y con una subida salarial escasa&nbsp; con un tope de antig&uuml;edad que mejor no hablar&nbsp; esto es el resume&nbsp; de dos a&ntilde;os de intensa negociaciones&nbsp; con una validez de cuatro a&ntilde;os. Que&nbsp; nuestro comit&eacute; de empresa ha laborado con la empresa y de intermediario el sindicato UGT, que tenemos que destacar y apoyar&nbsp; nuestro comit&eacute; de empresa que &nbsp;ha llevado las negociaciones lo mejor de sus posibilidades y apoyos. A todo esto si tenemos que sacar alg&uacute;n culpable de&nbsp; esto su nombre es crisis. <strong><span style="text-decoration: underline;"></span></strong></span></p>

2009-05-07T22:52:48+01:00 2009-05-07T22:52:48+01:00 http://aguasdeltorcal-rsu.blogcindario.com/2009/05/00002-empieza-a-despertar-de-su-letargo.html PARANOLLA

Despu&eacute;s de cerca de dos a&ntilde;os de intensas negociaciones el nuevo convenio&nbsp;empieza a despertar de su largo letargo&nbsp;en esta ultima reuni&oacute;n&nbsp; empresa y comit&eacute; dio un gran avance en algunos puntos del convenio que estaba en punto muerto quedando por concreta el comite de empresa una reuni&oacute;n para informar a los trabajadores y adquirir la aprobaci&oacute;n de todos los trabajadores.